Für unseren Kunden, ein sehr erfolgreiches Unternehmen aus dem Bereich der Bahnlogistik, suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n
TRS-Einkaufsassistent Deutschland (m/w/d)
Das erwartet Sie:
Sie richten das deutsche Qualitäts- und Leistungsmonitoring für Lieferanten ein und pflegen es, einschließlich OTIF, Digital Excellence und Non-Performance Log in Verbindung mit unserem operativen Qualitätsmonitoringprozess (DQM, WQM, MQM)
Sie stellen die Standardisierung des Lieferantenqualitätsmanagements in der gesamten deutschen Region mit Hinblick auf System und Ausführung sicher.
Sie treiben die erforderliche Kommunikation über die Nichterfüllung von Lieferanten voran und stellen sicher, dass kurzfristige Wiederherstellungsmaßnahmen und langfristige strukturelle Verbesserungen mit den betroffenen Interessenvertretern berücksichtigt werden.
Sie stellen sicher, dass im Falle von Zwischenfällen oder bei auftretenden Sicherheitsproblemen bei produzierten Zügen eine "First Alert"-Kommunikation mit den Lieferanten erfolgt.
Sie leiten die Ursachenanalyse und initiieren die erforderlichen Pläne für Korrekturmaßnahmen und Follow-ups mit den betroffenen Lieferanten, um Prozessfehler zu beheben.
Sie arbeiten eng mit den leitenden Einkäufern zusammen, um die Leistung der Lieferanten zu verbessern und greifen bei Bedarf ein, wenn Aktionspläne nicht eingehalten werden.
Lokale Beschaffung
Sie sind der SPOC für Beschaffungsanfragen für Einzelwagenverkehre innerhalb des DB Cargo SWL-Netzwerks. Sie stellen die rechtzeitige Bearbeitung der Anfragen sicher und geben der zuständigen Abteilung innerhalb der Lineas-Organisation Feedback.
Auf Anfrage der leitenden Einkäufer können Sie auch für andere, nicht SWL-bezogene Beschaffungsanfragen eingesetzt werden, um den RFI- und RFQ-Prozess gemäß den TRS-Beschaffungsstandardrichtlinien zu unterstützen.
Das bringen Sie mit:
Master/Bachelor in Logistik, Supply Chain mit erster einschlägiger Berufserfahrung im Qualitätsmanagement und/oder Supplier Relationship Management
Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Nachgewiesene Erfolgsbilanz im unternehmensübergreifenden Stakeholder-Management und in der Projektleitung
Fähigkeit, gleichzeitig strategisch zu denken und die betriebliche Realität zu berücksichtigen.
Fähigkeit, Leistungsdaten von Lieferanten zu interpretieren und zu präsentieren, Ursachenanalysen (z.B. 5W) zu erleichtern und Verbesserungspläne aufzustellen.
Sie sind gut organisiert, ein genauer Verwalter und in der Lage, bei wechselnden Prioritäten Prioritäten zu setzen.
Sie sind pro-aktiv, stressresistent, pragmatisch, ergebnisorientiert und flexibel
Sie sind bereit, regelmäßig in Deutschland zu reisen (etwa 1 Woche pro Monat).
Sie sind in der Lage, über den Tellerrand hinauszuschauen
Das bieten wir Ihnen:
abwechslungsreiche, herausfordernde Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
eine offene und dynamische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchiestrukturen
sehr gute Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung und durch Ihre Einsätze der Erwerb neuer Kenntnisse, Fertigkeiten und Fähigkeiten
ausprobieren möglicher neuer Arbeitgeber bevor Sie sich für eine Übernahme durch Ihren Einsatzbetrieb entscheiden
eine leistungsgerechte Vergütung und weitere attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Weihnachts- und Urlaubsgeld
ein Betriebsrat der für Ihre Interessen eintritt
Kontakt:
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für weitere Informationen steht Ihnen Rene Höft unter +49 (0)40 39 99 37 36 gern zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung mit einem aktuellen Lebenslauf und den relevanten Zeugnissen an bewerbung@phh24.de.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Unser Versprechen an Sie:
Datenschutz ist für uns Pflicht. Ihre persönlichen Daten werden nach Eingang der Bewerbung vertraulich gemäß DSGVO (https://dsgvo-gesetz.de/bdsg-neu/, https://dsgvo-gesetz.de) behandelt. Ferner erhalten Sie von uns eine gesonderte Einwilligungserklärung zur Speicherung und Bearbeitung der Daten Ihrer Bewerbung.